Veo en LinkedIn una gráfica, compartida por mi amigo Gerardo (¡gracias!) en la que se indica que España es el país con más trabajadores sobrecualificados. Es decir, con mayor preparación de la que exige el puesto.
La argumentación que se continúa desde ese punto nos lleva a que no es necesario formarse tanto, cursar estudios universitarios, realizar masters.
No caigamos en ese error: no es el problema la sobrecualificación de los trabajadores, sino el infradesarrollo de nuestro tejido empresarial e industrial.